各区县劳动保障局，各参保单位，各定点医疗机构：针对农民工流动性大的特征，为进一步便捷用人单位办理参保手续，简化操作，加快农民工参保工作进度，使更多农民工及早纳入工伤保险和基本医保的保障范围，现就根据“低交费、保当期、

工伤保险条例讲解：第五十条第五十条任何组织和个人对有关工伤保险的违法行为，有权举报。劳动保障行政部门对举报应当准时调查，根据规定处置，并为举报人保密。本条是关于群众监督的规定。群众监督是国内人民拥有和行使国家

1、辞职当天算解除劳动关系吗辞职当天，应算作解除去劳动关系。1.个人辞职，无论是通过递交辞职申请后单位赞同，还是与单位达成解除劳动合同协议，在辞职当天都应视为已经解除去劳动合同。即个人书面公告用人单位后，即产生知

1、薪资少发在哪儿申诉薪资少发时，劳可以到所在地级市人力资源和社会保障局下属的劳动监察支队或大队进行投诉。1.在投诉时，务必提供被投诉单位的具体名字、经营地址与薪酬少发的详情等有关信息，这类信息对于劳动监察部

工伤保险条例讲解：第四十七条第四十七条经办机构应当按期公布工伤保险基金的收入支出状况，准时向劳动保障行政部门提出调整费率的建议。本条是关于公开工伤保险基金收入支出状况和提出调整费率建议的规定。“经办机构按

工伤保险条例讲解：第二十五条第二十五条设区的市级劳动能力鉴别委员会收到劳动能力鉴别申请后，应当从其打造的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名有关专家组成专家组，由专家组提出鉴别建议。设区的市级劳动能力鉴别委员

工伤保险条例讲解：第四十三条第四十三条职工第三发生工伤，依据规定应当享受伤残津贴的，根据新认定的伤残等级享受伤残津贴待遇。本条是关于第三发生工伤的待遇规定。工伤职工第三发生工伤，与工伤职工工伤复发不同，它是指工

江西人民政府令第132号《江西推行〈工伤保险条例〉若干规定》已经2004年5月25日省人民政府第20次常务会议审议通过，现予公布，自公布之日起实行。省长黄*权2004年6月十日第一条为了推行《工伤保险条例》（以下简称《条例》

重庆劳动和社会保障局关于贯彻实行《工伤保险条例》有关问题处置建议的公告渝劳社办发〔2004〕211号各区县（自治县、市）劳动和社会保障局，北部新区组织人事部，经开区、高新区劳动人事局：《工伤保险条例》（以下简称《条例》）

工伤保险条例讲解：第二十四条第二十四条省、自治区、直辖市劳动能力鉴别委员会和设区的市级劳动能力鉴别委员会分别由省、自治区、直辖市和设区的市级劳动保障行政部门、人事行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机

《劳动合同法》第八十二条第二款规定：“用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固按期限劳动合同的，自应当订立无固按期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的薪资。”同时第十四条第三款规定：“用人单

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关于泰州市区服务业参加工伤保险的政策，依据我搜索到的资料，可以看出泰州在不同时间段对工伤保险政策进行了多次调整和修订。泰州刚开始在2007年发布了《泰州......大伙一块儿和华律网记者来认识下。关于印发泰州市区服

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1、端午节加班算几天端午节加班，若整个假期（包含调休）均上班，则视为加班三天，但其中法定节假日加班待遇有所不同。1.端午节一般放假三天，然而，仅端午节当天为法定节假日，其余两天则是通过双休日调休而来。2.根据《劳动法》第