优势个人效应（The effect of individual dominant）在决策心理学中，人们把集体决策过程中由于某人的个人优势而产生民主变异现象，称之为优势个人效应 .赵文禄等人在《心理领导学说》一书中指出，这种优势个人效应会产生三种后果：一是冷场，二是依附心理，三是一边倒。

在组织行为学中，人们把由于压力而导致心理上的异常反应，从而影响绩效的现象，称之为压力效应。这种效应主要由压力而引起，而压力对每一个人而言是不一样的。它与一个人的知觉、经历、人际关系等有关。人的知觉不同，所体验的压力就不同。有的人把领导交给的重担视为一种增长才干的大好机会，有的人却把它视为领导给自己的一种惩罚，这种不同的知觉，其压力就大不一样，前者处于一个压力的发展区，而后者处于一个压力的破坏区，会感到绝望、无力承受与支持，甚至会选择放弃、逃避。人的压力经历不同，其压力程度也不同。有压力经验的人就能应付各种

人们把由于给孩子更大的空间而带来孩子更快发展的现象称为“鱼缸法则”。走进美国超大公司纽约总部，首先印入眼帘的是办公室门口摆着的一个漂亮的鱼缸。鱼缸里十几条产自热带的杂交鱼开心的嬉戏着，它们长约三寸，脊背一片红色，头尤其大，长得很是漂亮。进进出出的人几乎都会因为这些美丽的鱼而驻足停留。

在教育心理学中，人们把因启动预热式学习而产生促进的心理效应现象，称之为预热效应。这犹如为使机器更好地运转而预先给机器通通电、加加热，从而产生预热效应，使机器更快更好地启动运转。如果没有这个效应过程，机器就不能更好地运转，效果就差。人的学习过程也是这样。通过一些基础知识的学习铺垫，也可达到预热效应。但这里强调的更为重要的因素是，在学习之前，如果大家能相互交流学习方法、学习经验、学习策略等，并在互相启发的氛围中，那么，对后面的学习不仅会发生雄厚的兴趣，而且还会产生良好的学习效果。

意志强度定理——管理学第二原理要让他人做好的工作，很少是一蹴而就的，在大多数情况，都不免有艰难险阻相伴。只有付出艰辛和努力，战胜了这些艰难险阻才能达成做好工作的目的。这里就又有了一个新的问题：他有战胜艰难险阻的耐心和决心么？他能迎难而上，不达目的不罢休么？

在成败归因心理研究中，人们把自己失败常常归咎于他人或环境的现象，称之为尤人效应。日本早稻田大学的心理学家在 1000 个人当中做过一项测试，询问每人三件不愉快的事是什么原因造成的，结果有 991 人认为是由他人造成的。

拥有效应是指当我们拥有一个东西时，我们会把自己的感情倾注在上面，结果就变成我们更喜欢它。例如，有研究表明，对同一件物品，卖家估价要远高于买家估价，这可以用拥有效应解释，也就是人们倾向于对拥有的东西赋予更高的心理估值。

心理学家把一些4岁左右的孩子带到一间陈设简陋的房子，然后给他们每人一颗非常好吃的软糖，同时告诉他们，如果马上吃软糖，只能吃一颗；如果20分钟后再吃，将奖励一颗软糖，也就是说，总共可以吃到两颗软糖。有的孩子急不可待，把糖马上吃掉了；而另一些孩子则耐住性子、闭上眼睛或头枕双臂做睡觉状，也有的孩子用自言自语或唱歌来转移注意消磨时光以克制自己的欲望，从而获得了更丰厚的报酬。

酝酿效应(brewing effect)酝酿效应就是当有时候学习者尽力去解决一个复杂的或者需要创造性思考的问题时，无论多么努力，还是不能解决问题。在这种时候，暂时停止对问题的积极探索，可能就会对问题解决起到关键作用，这种暂停就是酝酿效应。酝酿效应来源于阿基米德实验中对浮力定律的发现，具有非逻辑性和自发突变性的特点。

印加效应（Inca effect）历史上，南美洲的印加帝国在经济、政治、生活上都在统治者高度而严格的控制之下，即便是一件小事也要请示最高当局。有一天，西班牙征服者皮萨罗带领一支168人分遣队来攻打印加，强大的印加帝国虽然拥有20万军队，但必须经过层层请示才可出兵。西班牙人抓住时机，先活捉了印加皇帝。印加大军赶到时，看到皇帝被捉，便群龙无首，乱成一团，被几十名西班牙骑兵追杀。最终印加帝国战败了，这一战中被杀死的印加人不下七千，而西班牙人却损失很小。这就是具有相当讽刺意味的印加效应。

雁阵效应（Wild Goose Queue effect）雁群在天空中飞翔，一般都是排成人字阵或一字斜阵，并定时交换左右位置。生物专家们经过研究后得出结论，即雁群这一飞行阵势是它们飞得最快最省力的方式，因为它们在飞行中后一只大雁的羽翼，能够借助于前一只大雁的羽翼所产生的空气动力，使飞行省力，一段时间后，它们交换左右位置，目的是使另一侧的羽翼也能借助于空气动力缓解疲劳。管理专家们将这种有趣的雁群飞翔阵势原理运用于管理学的研究，形象地称之为：“雁阵效应”。

异性效应（Heterosexual effect）“异性效应”是一种普遍存在的心理现象，指的是当异性存在时个体会产生一些生理或心理上的变化，这种变化通常被认为是有益的，可以提高行动的效率，或是产生愉悦的心境。异性效应存在的前提就是异性在集体中扮演的有助于群体维持的重要角色，这是它的社会学起源。

因果定律：既苏格拉底的因果定律，或者称之为因果法则。因果定律认为，每一个结果都有一个特定的原因或者多个原因。这条定律表明：每一个事件的发生都有一个理由。商业上或个人生活上的成功或失败都不是偶然的，两者都有因果关系可以解释。

加拿大心理学家近日声称，男人在那些美貌如仙的女子面前确实可能会失去理智。加拿大汉密尔顿大学的研究学者玛格·威尔逊和马丁·戴利让自愿接受测试的209名汉密尔顿大学的男女大学生观看一组不同性别、相貌各异的人脸照片。这些接受测试的大学生同时被告知测试结束后他们会有机会获得奖励，即他们可以选择在后天马上拿到15~35美元不等的支票，或是选择在更晚些时候拿到50~70美元不等的支票。测试结果显示，男性大学生在观看了相貌普通的女性照片之后，均坚持自己在测试结束后应该多等些时日，以便拿到更大数额的支票。这表明他们的头脑

邮票效应(Stamps effect)邮票效应是指如果研究的课题是与人的某种具体事物、活动和情景相联系，人们推论出来的准确性就会大为提高。推理的材料具体，推理就比较容易；而抽象材料，推理比较困难。邮票效应得自于上个世纪后期进行的两个心理学实验。