薪资拖欠打什么电话济南

由 Happy Knowledge 分享时间：02-05

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在济南，假如遇见薪资拖欠的状况，劳动者可以拨打12333这个电话进行投诉举报。

1.12333是人力资源社会保障部门的热线电话，专门用于处置劳动者在薪资、社保等方面遇见的问题。当劳动者遭遇薪资拖欠时，第一可以尝试与用人单位进行协商，寻求和解。

2.假如协商无果，或者用人单位不愿协商、协商不成，甚至达成和解协议后却不履行，劳动者可以通过多种渠道进一步维权。

比如，可以向企业劳动争议调解委员会、当地依法设立的基层人民调解组织，或者在乡镇、街道设立的具备劳动争议调解职能的组织申请调解。

3.假如调解也没办法解决问题，劳动者可以向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

4.假如对仲裁裁决不服，除法律另有规定的特殊情形外，劳动者还可以向人民法院提起诉讼。

在整个维权过程中，拨打12333进行投诉举报，是劳动者维护自己权益的要紧渠道之一。

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找法网提醒，在济南，假如遇见拖欠薪资的状况，劳动者除去可以拨打全国统一的举报电话12333外，还可以根据以下步骤进行举报：

1.劳动者应明确我们的权益，即用人单位应当根据劳动合同约定和国家规定，准时足额支付劳动报酬。假如用人单位拖欠薪资，劳动者有权进行举报。

2.劳动者需要筹备好有关证据，如劳动合同、薪资条、工作记录等，以证明用人单位存在拖欠薪资的行为。

3.劳动者可以通过拨打12333电话或者前往当地劳动保障行政部门（如劳动监察大队）进行举报。

在举报时，劳动者应详细说明用人单位的名字、地址、拖欠薪资的具体数额和时间等状况，并提供有关证据。

4.劳动保障行政部门在接到举报后，会进行调查核实。假如确认用人单位存在拖欠薪资的行为，会责令其限时支付。假如用人单位逾期不支付，劳动者还可以请求加付赔偿金。

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欠工钱不论数额大小，劳动者都可以报警，但应该注意的是，拖欠薪资是劳动争议，并不直接是公安机关的受理范围。因此，报警并非解决拖欠薪资问题的最佳选择方法。

1.当劳动者遇见拖欠薪资的状况时，更适合的做法是先向劳动保障行政部门（如劳动监察大队）进行投诉。

2.劳动保障行政部门会依法对用人单位进行调查处置，并责令其限时支付拖欠的薪资。假如用人单位逾期不支付，劳动者还可以请求加付赔偿金。

3.在此过程中，劳动者应保留好有关证据，如劳动合同、薪资条、工作记录等，以便在投诉时提供证明。劳动者也可以咨询专业律师或法律援助机构，以获得更具体的法律建议和支持。