宗教影响女性外出工作吗

　　宗教影响女性外出工作吗

　　张志鹏

　　现代社会，在劳动力供给中，女性劳动力占了“半边天”。然而，长期以来，女性主要承担的是洗衣做饭、打扫卫生、种植蔬菜、照顾丈夫、抚养孩子等家庭劳动。当越来越多的女性外出参加工作时，用于推动经济发展的劳动力供给就会快速增加。例如，美国已婚妇女进入正式劳动力市场的比例从1880年的2%显著地增加到2000年的70%。推动这一转变的因素，既有经济结构的变化、家庭与工厂的技术进步、婚姻法的改革和育儿条件的改善，也有文化规范和宗教伦理的影响。

　　在中世纪的西欧城市社会中，一般而言，普通女性不被允许参与社会性劳动，当时城市法及行会规章都不鼓励女性自由活动，更反对女性成为独立的经济参与者。一些宗教机构也大肆宣扬女人主内思想的合理性，一些宗教教义通过对女性的贬低，为男性在劳动中的主导地位提供了依据，并且不断加以鼓吹，使得女性在各方面的从属合理化。即使在今天，一些研究者仍然提出，保守的新教群体通常为妇女在家照顾幼儿提供了心理上的补偿和制度化的伦理支持，而且在不同宗教群体中，女性劳动力供给行为模式的差异日益显著。

　　经济学家刘吉·圭索等人在《人民的鸦片？——宗教和经济态度》一文中利用“世界价值观念调查项目”在1981年到1997年间66个国家对宗教影响女性劳动参与的调查资料作了实证研究。用于测量影响妇女工作意向的问题包括：“当工作岗位稀缺时，男性是否应拥有比女性更多的工作权利？”调查者的回答主要有3种：“做家庭主妇和职业女性一样都是价值实现”；“丈夫和妻子都应该为家庭挣钱”；“男孩接受大学教育比女孩更重要”。研究表明，信教的人对女性外出参加工作更不宽容，对女性外出参加工作的态度也更不开明。数据还显示，对女性较为保守的态度与所有的教派都相关，但穆斯林在这方面的效应是其他宗教的两倍。宗教对女性是否外出工作的态度是复杂的，如果人们依附的是主流宗教，经常去教堂的人对女性的态度就相对开明一些。研究还发现，在第二次梵蒂冈会议后的天主教环境中长大的天主教徒更信任别人，也更加富有宽容心，他们的宗教成长环境和行为对妇女权利的负面影响也较小。

　　究竟宗教伦理是如何影响女性外出就业的？一些分析认为宗教环境起了很大的作用。因为在宗教环境中长大通常不是自己选择的结果，所以不能将它归之于个人特性。另一个可能的结果是，父母的个人特性与其宗教成长环境相关联，而父母的特性又直接影响到孩子的态度。一些对那些美国移民的第二代女性进行的研究也表明，虽然他们在一个新的国家成长，但在参与工作等行为模式上明显地受到父母移民前所在国的影响。

　　在传统中国，夫妻之间在生产劳动和家务劳动中进行了明确的分工，就是通常人们所说的“男主外，女主内”。著名社会学家费孝通在《生育制度》一书中就写道：“（男女）分工的用处并不只视为经济上的利益，而时常用以表示社会的尊卑，甚至还带一些宗教的意味。”随着现代化的进程，中国城镇妇女的职业参与率稳步提高，但这是否表现传统文化的影响似乎已经衰微，还需要深入探究。